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Praktikum im Bereich Ausstattungsmanagement und Designprozesse Mercedes-Benz Large Cars (C-/E-/GLC-/S-Klasse und SUV) ab September / Oktober 2024
Aufgaben

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Teil von Mercedes-Benz zu werden bedeutet, den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet, in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die ihren Pioniergeist teilen: „Together for excellence“.

Unser Team ist verantwortlich für die Steuerung, Koordination und Planung aller Ausstattungsinhalte der Mercedes-Benz Large Cars (S-, E/C-, SUV-Klasse und deren batterie-elektrischen Varianten). Wir unterstützen die Gesamtprojektleiter bei der Umsetzung von Projektanforderungen und der Einhaltung der Projektziele. Als Schnittstelle zwischen Entwicklung, Design, Vertrieb, Controlling, Einkauf, Produktion und Qualität erwartet Sie ein umfangreicher Einblick in die Fahrzeugentwicklung bei Mercedes-Benz-Cars mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten.

Wir sind zuständig für das Management eines wöchentlichen Gremiums designrelevanter Entwicklungs- und Kosten-Themen. Als Schnittstelle der strategischen Projektleitung zu Design, Gesamtfahrzeug-, Komponentenentwicklung und den betriebswirtschaftlichen Bereichen koordinieren wir die Vorsteuerung von designrelevanten Themenstellungen der Mercedes-Benz Large Cars.

Im Rahmen des Projektmanagements erhalten Sie tiefe Einblicke in die Zusammenarbeit verschiedener Fachbereiche, in das Gremienmanagement und den Ablauf von Entwicklungsprozessen. 

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

  • Unterstützung der operativen Projektplanung und -steuerung mit Fokus auf das Ausstattungsmanagement sowie die Koordination der Designprozesse innerhalb der Mercedes-Benz Large Cars
  • Mithilfe bei der Vor- und Nachbereitung der Gremien Design Jour Fixe Large Cars sowie Steuerkreis Ausstattung Large Cars
  • Teilnahme an Projektsitzungen und Abstimmungsterminen zur Festlegung der Fahrzeug- und Präsentationsinhalte
  • Eigenständiges Erarbeiten von Wettbewerbsvergleichen
  • Erarbeiten von Stellhebeln und Aufzeigen von Potentialen zur Variantenreduzierung von Bauteilfamilien
  • Unterstützung bei der Erstellung von Management- und Entscheidungsunterlagen
Qualifikationen
  • Studiengang im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, technisch orientierte Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau oder vergleichbarer Studiengang
  • Sichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office

Persönliche Kompetenzen:

  • Kommunikationsfähigkeit
  • Arbeiten im Team
  • Auffassungsgabe

Sonstiges:

  • Aufgeschlossenheit für eine Tätigkeit im Bereich Planung und Projektmanagement sowie Interesse an übergreifender Tätigkeit wünschenswert

Zusätzliche Informationen: 

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an hrservices@mercedes-benz.com oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

Benefits
Essens­zulagen
Mit­arbeiter­handy möglich
Mit­arbeiter­rabatte möglich
Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
Mit­arbeiter Events
Coaching
Flexible Arbeits­zeit möglich
Hybrides Arbeiten möglich
Gesund­heits­maß­nahmen
Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
Mobilitäts­angebote
Gute An­bindung
Kantine, Café
Betriebs­arzt
Barriere­frei­heit
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