• Felelős az összeszerelőüzemben található gyártó berendezések, szállítórendszerek rendelkezésre állásáért

• Felelős az új modellek integrációjához tartozó új technológiák rendelkezésre állásáért

• Komplex rendszertechnikai és minőségi hibák elemzése, valamint társosztályokkal intézkedések meghatározása végrehajtása

• Aktív együttműködés a termelési, minőségbiztosítás, tervezési osztályokkal

• A technológia, valamint a folyamatok elemzése, optimalizálása és kiértékelése, fejlesztése, a technológiához kapcsolódó újdonságok nyomonkövetese, valamint azok integrálásának vizsgálata

• A központi szabványosított előírások átültetése, valamint ezek folyamatos ellenőrzésé és továbbfejlesztése a gyárban

• Technológiai támogató szolgáltatások megvalósítása az ipar 4.0 területén

•  A releváns folyamatok leírása és bevezetése, a felelősségi körök tisztázása az érintett szakterületek

• Új típus projektmanagementjének lebonyolítása és biztosítása

• Az adott technológiákhoz kapcsolódó költséghatékonysági és javító intézkedések megvalósítása a gyár termelő üzemeiben

• Projekttémákban való aktív részvétel vagy komplett projektek önálló irányítása

• Oktatási koncepciók létrehozása / oktatások tartása az összeszerelőüzem L1+L2 karbantartói és üzemmérnökök részére

• Technológiához tartozó tartalék alkatrész készlet aktív menedzselése

• Technológián belüli költségtervezés és folyamatos optimalizálás

• Külsős cégek koordinálása

• Felsőfokú mérnöki végzettség, vagy folyamatban levő tanulmányok, gyártási ismeretekkel, tapasztalatokat

• Aktív német nyelvtudás szóban és írásban, angol nyelvtudás előnyt jelent

• Magasszintű vezérléstechnikai ismeretek

• Villamos rajzok készségszintű olvalsása mint Ruplan, mint Eplan környezetben

• PLC és Visu programozási ismeretek Integra környezetben

• Általános mechanikai alapismeretek

• Kuka Robot ismeretek előnyt jelent

• Jó kapcsolatteremtő, koordináló és moderáló készség a munkacsoportban

• Rugalmasság, terhelhetőség

Miért éri meg a Mercedes-Benz kecskeméti gyárában dolgozni?: *

• Versenyképes alapbér

• Komplex juttatási csomag (jelenléti bónusz, senioritási bónusz, vakáció juttatás, 13. havi fizetés, utazási támogatás – tömegközlekedés esetében 100% támogatás)

• Home office lehetőség – munkakörtől függően 

• Közvetlen autóbuszjáratok Kecskemétről és vonzáskörzetéből

• Letelepedési támogatás

• Támogató légkör, emberközpontú vezetés és összetartó csapat

• Lendületes, stabil, nemzetközi környezet

• Szakmai tréningek, fejlődési és előrelépési lehetőségek

• A német és/vagy angol nyelv mindennapos használata

• Dolgozói kedvezmények kijelölt partnereinknél

• Kollektív élet- és balesetbiztosítás

• Sportolási lehetőségek (Kecskeméti Fürdő, kecskeméti és Kecskemét környéki edzőtermek)

• Étkezési lehetőség minden gyár részlegben a kollégák számára

• Széles választékú, modern, kényelmes munkaruha 

• Egészségmegőrző intézkedések (vállalati pszichológus, egészséghónap: influenza elleni oltás, egészségnevelő, prevenciós előadások)

• Az innovatív és kreatív ötletek megvalósítását elismerjük és jutalmazzuk

*A fent felsorolt elemek a munkáltató szabályzatában meghatározott feltételek szerint vehetőek igénybe.

Stabil munkahely, szakmai fejlődés és kimagasló juttatási csomag - ezeket biztosítja számodra a kecskeméti Mercedes-Benz Gyár.

Hasznosítsd nálunk tudásod és szakmai tapasztalatod, és csatlakozz folyamatosan bővülő csapatunkhoz!

Jelentkezés módja

Amennyiben hirdetésünk felkeltette érdeklődésed, regisztrálj jelölti adatbázisunkba, valamint töltsd fel magyar és német/angol nyelvű szakmai önéletrajzodat!