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Gesamtfahrzeugentwicklung
Tasks

Bildung und Ausbildung:

BE/MTech/MS in Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik

Erforderliche einschlägige Erfahrung:

  • Mehr als 14 Jahre Erfahrung im Änderungsmanagement in spezifischen Bereichen wie BiW, Exterior, Chassis, Powertrain usw.

Qualifikationsanforderungen:

  • Kenntnisse der Produktentwicklung und Konstruktionsmethoden (CAD- und PDM-Tools wie Catia V5, Team Center usw.)
  • Erfahrung mit Projektmanagementmethoden (wie MS Project usw.)
  • Beherrschung der Erstellung von Projektplänen, Verfolgung, Präsentation und Berichterstattung (z. B. MS Office)
  • Gute Fähigkeiten im Umgang mit Menschen
  • Deutschkenntnisse sind ein zusätzlicher Vorteil

Verantwortlichkeiten:

  • Technische Beratung bei der Anforderungserhebung, Definition des Arbeitsumfangs, Erstellung des Arbeitsmodells für deutsche Kunden
  • Strategische Planung, Leitung von Teams und Projekten vom Konzept bis zur Auslieferung, Management/Planung von Onsite/Offshore-Produktentwicklungsaktivitäten
  • Interaktion mit Kunden, Liefermanagement (pünktlich, innerhalb des Budgets, mit höchster Qualität)
  • Projektmanagement (Werkzeuge, Berichte, Techniken, Methoden und Praktiken)
  • Personalmanagement (einschließlich Bewertung der Eignung von Ressourcen für ein Projekt, Leistungsüberwachung, Beurteilung und Feedback, Mentoring, Motivation für die Personalentwicklung)

Benefits
Mit­arbeiter­rabatte möglich
Gesund­heits­maß­nahmen
Mit­arbeiter­handy möglich
Essens­zulagen
Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
Hybrides Arbeiten möglich
Mobilitäts­angebote
Mit­arbeiter Events
Coaching
Flexible Arbeits­zeit möglich
Kantine
Betriebs­arzt
Barriere­frei­heit
Gute An­bindung
Park­platz
Kinder­betreuung
Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
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Plot No. 5-P, EPIP 1st Phase560 066 BangaloreDetails to location
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