Verantwortlichkeiten:

Programmmanagement - Budgetierung und Ausführung zur Erfüllung der Kundenanforderungen, optimale Erstellung und Verwaltung von Ressourcen und Sicherstellung von Qualität und Terminen der Lieferziele.

Technische Führung im Bereich der Batteriemanagementsysteme im Bereich eDrive.

Führungsverantwortung für ein Team von 15-20 Mitarbeitern durch die Festlegung und Überwachung von Leistungszielen und -vorgaben sowie die Einbindung des Teams, einschließlich der Bereitstellung von Feedback durch Leistungsbeurteilungen und tägliche Diskussionen.

Definition und Umsetzung einer strategischen Roadmap für System Engineering, Component Responsibility und Software Development & Testing durch Identifizierung der aktuellen Situation und der zukünftigen Geschäftsziele.

Festlegung von Best Practices wie Standards und Richtlinien für Entwurf/Entwicklung, Einsatz und regelmäßige Wartung der angebotenen Lösungen.

Einführung bewährter Verfahren wie Standards und Leitlinien für Entwurf/Entwicklung, Bereitstellung und regelmäßige Wartung der angebotenen Lösungen.

Erforderliche Qualifikationen:

10-15 Jahre Branchenerfahrung im Zusammenhang mit der Entwicklung und Verifizierung/Validierung von eDrive-Komponenten oder Kfz-Steuergeräten, einschließlich Projektmanagement, Systemtechnik und Lieferverantwortung.

Erfahrung in der Automobil- und Antriebsstrangbranche (Hybrid und Elektro)

Nachgewiesene Erfolge bei der Führung von Teams und Unternehmen

Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Arbeit, Aufbau und Pflege professioneller Beziehungen zu internen und externen Interessengruppen.

Gute Kommunikation (mündlich/schriftlich/grafisch)