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Gruppenleiter Montagewerkstatt
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Gestalten Sie heute die Zukunft.

Die Welt ist im Wandel. Die Frage ist, welchen Beitrag wir dazu leisten werden Wir haben von Anfang an das Tempo im Bereich der Mobilität vorgegeben und werden dies auch weiterhin tun. Bei Mercedes-Benz Vans entwickeln interdisziplinäre Teams die Mobilität von morgen. Unser Ziel ist es, Mobilität für Menschen auf der ganzen Welt sicherer, einfacher und nachhaltiger zu machen. Bringen Sie Ihren Pioniergeist zum Einsatz: Das ist Ihre Chance, einen Beitrag zu leisten, der weit über Ihre Berufsbezeichnung hinausgeht.

Bei Mercedes-Benz Vans bieten wir Ihnen das perfekte Umfeld für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Modernste Schulungen und vielversprechende Karrieremöglichkeiten helfen Ihnen, Ihre fachlichen Fähigkeiten und Ihre individuellen Stärken zu fördern und auszubauen. Denken, probieren und gedeihen Sie mit uns in einem kollaborativen Arbeitsumfeld, das neue Konzepte hervorbringt.

Job-Übersicht:

Verwaltet die Sicherheit, Produktivität, Ausbildung, Moral und Sicherheit einer Produktionsgruppe. Überwacht die Produktion und erfüllt die festgelegten Produktions- und Qualitätsziele. Verfügt über fundierte Fachkenntnisse in mehreren technischen Arbeitsbereichen. Ist direkt für die Teamleiter und indirekt für die Teammitglieder verantwortlich.

Anforderungen:

  • Übernimmt die technische und disziplinarische Leitung der Gruppe.
  • Überwacht, organisiert und koordiniert alle Arbeitsinhalte der Gruppe. Motiviert, unterstützt, fördert und fordert die Teammitglieder, damit sie ihr Potenzial optimal nutzen können.
  • Verwaltet den Kommunikationsfluss zum Team und zum Management.
  • Treibt die kontinuierliche Verbesserung von Produktionsprozessen, Effizienz, Produktqualität, Umwelt und Ergonomie voran.
  • Identifiziert Problembereiche und löst Probleme.
  • Wendet die Unternehmensrichtlinien und -verfahren an.
  • Übernimmt die Verantwortung für das Personalmanagement: Verantwortlich für Bewertungen/Überprüfungen, Coaching, Beratung, Ressourcenplanung und Teambildung.
  • Koordiniert Zeitpläne und Arbeitsabläufe für das Team. Plant, kontrolliert und genehmigt Urlaub, Mitarbeiterschichten, Qualifikationen und Zeitpläne.
  • Gibt allen beteiligten Abteilungen Feedback, um die Gesamtleistung des Werks zu verbessern.
  • Erstellt Berichte auf der Grundlage von Daten. Präsentiert die Ergebnisse dem Management und anderen.
  • Führt Maßnahmen zur positiven Entwicklung der Mitarbeiter ein. Löst komplexe Mitarbeiterprobleme.
  • Löst Probleme, die vielfältig und nicht routinemäßig sind. Kann Material und/oder Ersatzteile bestellen.
  • Ist in der Lage, Probleme zu lösen. Versteht die "Ursachenanalyse" und wendet sie an.
  • Ermöglicht die Teilnahme an regelmäßig stattfindenden Besprechungen und nimmt daran teil.
  • Verantwortung für (bis zu) 42 Mitarbeiter in einer Automobilmontageanlage.
  • Projektmanagement und Mitwirkung in der Werkstatt
Qualifications
  • High School Diploma und mehr als 3 Jahre Erfahrung als Aufsichtsperson in einem Produktionsumfeld.
  • Äußerst flexible Person mit der Fähigkeit, sich an wechselnde Prioritäten anzupassen.
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten erforderlich.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
  • Computerkenntnisse sind unerlässlich, einschließlich guter Kenntnisse der Microsoft Office Suite.
  • Erfahrung in der Automobilbranche ist ein Plus

Wir sind alle für den Wandel zu haben. Sind Sie es auch? Bewerben Sie sich jetzt.

Wenn Sie Erfahrung in den oben genannten Bereichen haben und an der Mitarbeit in einem herausragenden Unternehmen interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Der Geschäftsbereich Mercedes-Benz Vans ist weltweit bekannt für Qualität und innovative Produkte.

AUSGEZEICHNETER VERGÜTUNGS- UND VORTEILSPLAN MIT 401k MATCHING

Mercedes-Benz Vans, LLC ("MBV") ist ein Werk in Ladson, South Carolina, das Sprinter Transporter für den US-amerikanischen und kanadischen Markt unter den Marken Mercedes-Benz und Freightliner herstellt. An diesem Standort werden auch die mittelgroßen Transporter der Marke Mercedes-Benz Metris neu zusammengebaut.

Mercedes-Benz Vans, LLC hat mehr als 500 Millionen US-Dollar in das neue Sprinter-Werk investiert, das 2018 offiziell eröffnet wurde. Heute bietet das MBV-Werk mehr als 1.600 Arbeitsplätze und unterstützt über seine Zulieferer mindestens 600 weitere Arbeitsplätze in der Region. Seit 2006 wurden in North Charleston mehr als 200.000 Sprinter- und Metris-Kleintransporter montiert und in die gesamten USA geliefert. Daher feiert MBV im Jahr 2021 das 15-jährige Bestehen der SKD-Produktion. Die USA sind nach Deutschland der zweitgrößte Markt für Sprinter Vans.

Mercedes-Benz Vans, LLC ist bestrebt, ein integratives Umfeld zu fördern, das die Vielfalt unseres Teams schätzt und nutzt. Wir bieten allen qualifizierten Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungschancen (EEO), unabhängig von Rasse, Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geschlechtsidentität und sexueller Orientierung), Alter, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Veteranenstatus, körperlicher oder sonstiger Behinderung, genetischen Informationen oder anderen durch Bundes-, Landes- oder Kommunalrecht geschützten Merkmalen.

Benefits
Mobile Phone possible
Health Benefits
Discounts for employees possible
Events for employees
Parking
Annual profit share possible
Company Retirement
ContactMercedes-Benz Vans, LLC LogoMercedes-Benz Vans, LLC
8501 Palmetto Commerce Pkwy29456 CharlestonDetails to location
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